Schreurs

Teelt: Veredelaar rozen en gerbera's, opkweek jonge planten rozen en gebera's
Oppervlakte: 5 Ha
Aantal vaste medewerkers en indicatie flexwerkers: 45 vast, 15-50 flex Locatie: Hoofdweg 81, 1424 PD, de Kwakel Eerste contactpersoon: Annette Schreurs
Buddy: Paul Kaptijn, Theo Houdijk

We zijn een familiebedrijf, actief in veredeling en vermeerdering van rozen en gerbera’s. Vanuit onze vestiging in de Kwakel leveren we onze planten wereldwijd. We hebben een passie voor alles wat groeit en bloeit en onze uitdaging is om voor onze klanten de meest succesvolle roos- en gerbera rassen te ontwikkelen en de mooiste planten op te kweken. We hebben veel verschillende technische disciplines in huis, van elektrotechniek tot klimaatbeheersing en van waterbeheer tot geautomatiseerde logistiek.

Wat maakt jou een aantrekkelijk werkgever?

Bij Schreurs hebben we een fijne werksfeer, waarbij we collegialiteit belangrijk vinden: we werken samen en helpen elkaar als het nodig is. Daarnaast krijg je alle ruimte om jezelf verder te ontwikkelen, door bijvoorbeeld scholing.

Waarom neem je deel aan het project ‘Sleutel aan je toekomst in de kas

We doen mee aan ‘Sleutel aan je toekomst in de kas’ omdat we ervan overtuigd zijn dat onbekend onbemind maakt. We hebben een afwisselende, uitdagende, superleuke functie in de techniek en zijn opzoek naar een goede manier om technische studenten te benaderen.

Hoe ziet de functie van (beginnend) TD’er / onderhoudsmonteur er uit?

Een gemiddelde dag bij de TD begint uiteraard met een goede kop koffie en een praatje met je collega’s. Vervolgens ga je aan de slag met de controle van verschillende computersystemen, zoals de warmtebuffer en het klimaatregelsysteem. Daarna volgt een fysieke controle ronde, dit noemen wij het “horen, voelen, zien” rondje. Is er een storing? Geen probleem, jij lost het binnen een mum van tijd op. Is alles onder controle? Dan wordt de dag verder gevuld met uiteenlopende werkzaamheden. Denk hierbij aan PH voelers kalibreren tot grasmaaien, van luchting smeren tot de in- en verkoop van energie. Voordat je het weet zit je werkdag er al weer op!

Komt de deelnemer in een team te werken?

Je wordt onderdeel van onze technische dienst, bestaande uit Paul, Theo en Stanjec.

Uit hoeveel uur bestaat het TD-onderhoudswerk? Moet de deelnemer bijvoorbeeld ook nog meedraaien op andere afdelingen?

Je werkt fulltime in de techniek en onderhoud.

In hoeverre draait de TD'er mee in storings-, avond en/of weekenddiensten en hoe vaak komt dit voor?

Na je inwerkperiode, ga je meedraaien in de storingsdienst. Dit betekent dat je 1 keer per 5 weken een weekend dienst draait (van vrijdagavond tot maandagochtend) of een midweek dienst (van maandagavond tot vrijdagochtend). Hier krijg je een aparte vergoeding voor. De meeste storingen kun je op afstand oplossen.

Wat zoeken jullie in een nieuwe medewerker? En/of wat zoeken jullie in een nieuwe TD’er / onderhoudsmonteur? Eigenschappen / competenties?

We zoeken een collega met technisch talent. Je hebt een brede interesse voor techniek en kunt goed zelfstandig werken. Je lost technische uitdagingen structureel op en denkt graag mee hoe en wat we kunnen verbeteren.

Onze medewerkers kenmerken zich door:

Brede technische kennis
Interesse in technische ontwikkelingen
Vooruit- en meedenken
Nauwkeurig
Enthousiast

Neem ook eens een kijkje op onze website: Schreurs