HR Manager

HR Manager

Vacaturenummer
8768
Plaatsnaam
Ens
Functie
Staf
Functienaam
HR Manager
Functie inhoud
Voor Kwekerij A. Baas in Ens zijn wij op zoek naar een HR Manager.

Over Kwekerij Baas
Bij Baas geloven wij in de kracht van puur tuingeluk en willen we iedereen het hele jaar door blij maken met onze tuinplanten. Kwekerij Baas produceert al ruim 40 jaar bloeiende blijmakers. Ons assortiment bestaat uit de Baas Basic collectie en ons toplabel: Blooming Joy. Daarnaast bestaat ons assortiment uit Brand- en Co-creatiecollecties. De kwekerij is gevestigd in Ens en behoort tot de grootste en modernste kwekers van Europa. Kwaliteit en innovatie staan in het bedrijf voorop. Daarom hebben we het hele proces van zaadje en stekje tot aan het eindproduct in eigen handen. Klanten waarderen deze aanpak en onze kwaliteit, wat er voor zorgt dat Kwekerij Baas een sterk groeiend bedrijf is.
Kwekerij Baas is een echt familiebedrijf met ruim veertig jaar ervaring. Persoonlijk contact staat centraal, de lijnen zijn kort en de organisatiestructuur plat. Innovatie en kwaliteit staat voorop.

Dit ga jij doen
Als HR Manager bij Kwekerij Baas in Ens heb je een belangrijke rol in de ontwikkeling van de organisatie. Je hebt veel contact met de directie, het MT en leidinggevenden. Je adviseert en begeleidt leidinggevenden bij hun HR taken. Ook coach je medewerkers in hun persoonlijke ontwikkeling, waarvoor je o.a. instrumenten als de DISC inzet. Daarnaast adviseer je over de toepassing van de CAO, wet- en regelgeving, arbeidsvoorwaardelijke regelingen en andere personele vraagstukken. Je wordt o.a. verantwoordelijk voor de werving en selectie van nieuwe medewerkers en daarnaast begeleid je het inwerk- en onboardingstraject. Je houdt je verder bezig met opleiding- en ontwikkeling, het faciliteren van functioneringsgesprekken en verzuimbegeleiding. Het team HR bestaat uit 3 medewerkers: de HR manager, een HR assistent en een salarisadministrateur.
Functie eisen
  • Je bent een stevige persoonlijkheid: ondernemend, proactief, overtuigend, zorgvuldig en flexibel
  • Je bent een HR generalist, ervaring met verandermanagement en coaching
  • Je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau op het gebied van personeel en arbeid
  • Je voelt je prettig binnen een familiebedrijf
Functie aanbod
  • Een uitdagende en afwisselende functie met veel verantwoordelijkheid en zelfstandigheid
  • Een goed salaris, passend bij je ervaring en opleiding
  • Bij ons krijg je 25,5 vakantiedagen per jaar en 8,33% vakantiegeld
  • Volop ruimte voor je persoonlijke ontwikkeling en kans om te groeien
  • Samen groeien betekent een baan voor langere tijd met zicht op een vast dienstverband bij goed functioneren
  • Een open en informele sfeer met ruimte voor humor
Gewenste ervaring
Niet van toepassing
Aantal uren per week
32-40 uur
Opleidingsniveau
MBO 3 + 4
Rijbewijs
Geen rijbewijs
Plaatsingsdatum
12-08-2022