•  
  • Home
  • |
  • Nieuws
  • |
  • Loopbaancafé bij Kwekerij Litjens

Loopbaancafé bij Kwekerij Litjens

Loopbaancafé bij Kwekerij Litjens

Welke veranderingen hebben de afgelopen jaren in je werk plaatsgevonden? Dit was één van de vragen tijdens het loop baancafé bij kwekerij Litjens. De medewerkers gaven aan dat er steeds meer geautomatiseerd wordt in zowel de schuur als de kas. Met als gevolg dat het werk in de productie minder zwaar wordt maar dat er ook minder afwisseling is. Een aantal werknemers wilde beter leren omgaan met computers zodat ze mee kunnen groeien met de ontwikkelingen.

 

Nicole Litjens van Kwekerij Litjens: “Ik wilde door middel van het loopbaancafé de medewerkers meer bewust maken van de ontwikkelingen die er continue plaatsvinden in de glastuinbouw. Om mee te groeien moet je jezelf blijven ontwikkelen. Medewerkers kunnen meer regie nemen in hun eigen loopbaan, daartoe wil ik ze aansporen”.

 

In een tweetal workshop werd gekeken naar je competenties, drijfveren en hoe je lekker kan blijven werken.

 

Een van de medewerker gaf aan: “het is fijn dat binnen het bedrijf een sfeer is van openheid, meedenken en ruimte om te bekijken hoe ik goed inzetbaarheid kan blijven en mezelf kan ontwikkelen”.

 

Wil jij ook aan de slag met jou eigen ontwikkeling?

Of wil jij een loopbaancafé organiseren binnen jouw eigen bedrijf? 

Neem contact op met één van de opleidingsmanager van Kas groeit. /contact.html

 

Recente tweets